职位要求：

1、 开发辖区顾客，建立良好的人脉关系，完成并超越销售目标；

2、 依客户的场地与空间需求，为顾客打造整体办公空间解决方案；

3、 参与标书制作、项目投标，缔结大型项目；

4、 跨部门协调沟通，确保产品如期、如质抵达顾客现场，并顺利安装验收与结案；

5、 提供优质服务，维护顾客关系，提升品牌形象。

福利待遇：

1、进入公司后将安排系统完善的教育培训计划；

2、晋升与职涯发展通道：销售代表→销售主任→分公司经理→大区总监→销售副总，从基层销售做起，二年左右培养成为销售分公司的管理者或销售骨干力量；

3、“共同参与、共创利润、共同分享”的责任中心制度充分锻炼和发挥您的经营管理才能。